高潛
研發(fā)效能
提升訓練營
研發(fā)效能提升最佳實踐探索
-
復盤世界500強企業(yè)級成功案例,全景展示從0到1提升研發(fā)效能
-
從開發(fā)到測試到運維,全開發(fā)鏈條提升效能的工程實踐
-
掌握研發(fā)效能度量的實施模型與指標設計原則
-
掌握如何設計高效的交付流,降低交付線的生產成本
-
掌握組建高效研發(fā)效能團隊的方法
-
1 /
解讀研發(fā)效能
研發(fā)效能的本質、范圍、 誤區(qū)、難點
-
2 /
成功案例解析
深度分析企業(yè)級的成功案例
-
3 /
效能度量指標
研發(fā)效能數十個指標集 的設計與落地方法
-
4 /
效能提升實踐
獲得研發(fā)過程中各階段 可復制、可落地的實踐
-
5 /
組織架構設計
研發(fā)效能團隊的組織架構設計
-
6 /
度量實施模型
一套被證明切實可行、 有針對提升研發(fā)瓶頸的方法論
-
7 /
研發(fā)效能洞察
詳細剖析萬人研發(fā)規(guī)模公司 效能體系建設過程
-
8 /
專業(yè)助教
專屬微信群助教服務, 保證知識吸收和轉化
從度量到工程全方位提升研發(fā)效能
解決方案
實施模型
度量指標集
{{index-0+1}},{{item.title}}
{{indexss-0+1}},{{itemss}}
理由一:每位講師都具備BATJ大廠實戰(zhàn)經驗
某互聯網公司
infra研發(fā)效能負責人
某電商公司研發(fā)效能
首席架構師
理由二:結合真實案例實操落地
-
真實案例
每次課程都會結合一個真實案例,讓你了解那些復雜的知識 點是如何落地在工作場景中,幫你成為能解決具體問題的那 個人。
-
落地經驗
講師在講課時會著重講解每個知識點的落地經驗和他們踩 過的坑。
理由三:全新的教學服務模式
-
時間管理
每日課程都有助教進行提醒,并以小組為單位進行統(tǒng)計,全 勤小組有獎勵。
-
里程碑回顧
課中階段性回顧;作業(yè)練習讓學員對階段性成果深度思考; 優(yōu)秀作業(yè)有獎勵。
-
輸出成果
對勝出的優(yōu)勢小組獎勵;輸出結業(yè)證書;輸出詳細課程報告, 方便HR備檔留存。
-
課中練習
以小組為單位,多次課中問卷提問;課中不定時互動;分組 討論并發(fā)表成果。
-
快速反饋
以半天課程為單位,輸出過程成果對過程結果評定,并給出 階段性獎勵。
理由四:學員優(yōu)秀獎學金
-
優(yōu)秀作業(yè)獎勵
全勤作業(yè)獎勵
-
加班錯過直播怎么辦?
34個能力項學習,是線上視頻的形式,觀看時限1年 四周訓練營直播課,每周六下午13:30直播,充分考慮在職學 員的下班時間錯過直播我們有回放視頻,回放時限為一周。
-
報名成功后如何開始學習?
您報名成功后,我們的課程顧問會在24小時內與您聯系,幫 您解答與課程相關的任何問題,開班前課程助教會組建班期 群,通知您正式加入學習計劃。
-
體驗過的學員評價如何?
課程正式推出前曾邀請近50位學員參與課程迭代,90%認為 課程內容設置足夠精細。我們的課程嚴格按照課程大綱進行, 每一個知識點都詳細講解,全部聚焦真實可落地的經驗。
高潛研發(fā)效能提升訓練營
3600
元